Налоговый консультант. Подвижной характер работ

Положение об оплате труда. Компенсация за подвижной характер работ

Компенсация за подвижной характер работы устанавливается работникам в целях компенсации расходов, связанных с частой передислокацией организации или оторванностью работника от места жительства, когда работник вынужден выезжать к месту работы и не имеет возможности ежедневно возвращаться к месту жительства. (п.2 Иструкции, утвержденной Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 25.07.2014 N 70 «Об утверждении Инструкции о порядке, условиях и размерах выплаты компенсаций за подвижной и разъездной характер работы, производство работы вахтовым методом, постоянную работу в пути, работу вне места жительства (полевое довольствие)»,  далее Инструкция № 70.

В чем разница между разъездным характером работ и подвижным характером?  

Чтобы продолжить чтение статьи - необходимо приобрести или возобновить подписку

Чтобы продолжить чтение статьи - необходимо приобрести или возобновить подписку

Вход для зарегистрированных пользователей
   

Comments are closed, but trackbacks and pingbacks are open.